Viele neue Eindrücke, plötzlich sind da Kollegen und die Schule wird gegen den Ausbildungsbetrieb und die Berufsschule ausgetauscht – So ein Ausbildungsstart kann schon einschüchternd sein. Für unsere drei neuen Auszubildenden haben wir deshalb in ihrer ersten Woche bei der Koch-Chemie den ersten Azubi Welcome Day, einen ausführlichen Einführungstag organisiert.
„Wir freuen uns, dass es der Koch-Chemie auch in der aktuellen Krise so gut geht, dass wir ausbilden können und ihr jetzt eure Ausbildung bei uns beginnen könnt“, eröffnete Vincent Bossert, CEO morgens den Welcome Day. Was folgte, war ein umfangreiches Programm, bei dem sich verschiedene Abteilungen vorstellten, die Azubis beim Werksrundgang alle Hallen, Büros und Kollegen kennenlernten und wichtige Informationen zum Ablauf der Ausbildung erhielten. „Auch die Einführung und Betreuung unserer Auszubildenen wollen wir professionell gestalten. Der Übergang von Schule ins Berufsleben ist nicht immer einfach. Deshalb wollen wir bei der Eingewöhnung unterstützen und einen Einblick ist das gesamte Unternehmen schaffen“, erzählt Marius Spenner, Personalleiter.
Ein Einblick in unsere Produkte darf da natürlich nicht fehlen. Den Ablauf einer Autowäsche sowie das Polieren mit Maschine bekamen die Drei daher Schritt für Schritt erklärt und durften auch selber die Gerätschaften in unserem CompetenceCenter in Unna austesten.
